新学期伊始，为进一步提升自身综合服务能力，助力学院发展，图书馆召开新学期工作安排会议。馆长梁瑞敏主持会议，全体工作人员参加了会议。

会议首先进行了“转型期图书馆员应具备的综合素质”主题业务培训。使大家深刻认识到，在面临资源数字化、多元化，推送媒介多渠道化，读者需求个性化的挑战下，图书馆必须不断更新知识结构，掌握新信息的服务手段；必须增强主动服务意识，主动深入系部、走近科研、深入读者；必须提升心理学素养，为读者提供温暖贴心的服务，使读者在身心愉悦中学习知识，积累智慧。

随后，梁馆长对新学期图书馆重点工作进行了梳理，并提出具体要求：一是在迎接开学还书高峰的同时做好新书入库工作以及资源的整合和上架；二是全面检查网络系统，更新主页，对机房进行盘点与检修；三是对假期的信息剪报资源进行整合、编辑，做好新学期信息剪报的推送工作；四是调研读者需求，做好文献采访工作；五是完善馆内文化建设等。

梁馆长要求大家紧跟学院改革的步伐，不断提高岗位责任意识、主动服务意识和岗位创新意识，做好重点工作，为学院发展贡献力量。（图书馆供稿）